Оценка корпоративного управления

Мы помогаем оценивать, выстраивать и повышать эффективность системы корпоративного управления в любых компаниях

Эффективная система корпоративного управления с учетом международных принципов и стандартов корпоративного управления, принципов ОЭСР, IFC и лучшей международной практики корпоративного управления:

Способствует росту капитализации и повышению деловой репутации компании в глазах инвесторов и иных заинтересованных сторон в долгосрочной перспективе

Повышает эффективность принимаемых решений

Обеспечивает баланс интересов всех участников корпоративного управления (акционеров, менеджмента, совета, кредиторов, сотрудников)

Помогает сформировать выстроить четкую систему целеполагания и контроля за результатами деятельности

Как происходит оценка?

Команда проводит сравнительный анализ (бенчмаркинг) корпоративного управления на основе стандартов и принципов корпоративного управления для публичных, частных, семейных компаний, компаний с государственным участием:

- Приверженность принципам корпоративного управления,
- Права акционеров,
- Разграничение полномочий и эффективное, взаимодействие органов управления (акционеров, совета директоров и топ-менеджмента),
- Организация эффективной деятельности органов управления и ее обеспечение,
- Качество стратегического управления,
- Раскрытие информации,
- Система внутреннего контроля и управления рисками.

При необходимости помогаем сформировать и запустить работу совета директоров, комитетов, проводим обучение сотрудников, разрабатываем «под ключ» внутренние документы, политики и процедуры.

01

Вместе с клиентом мы разрабатываем «дорожную карту» по развитию корпоративного управления.

03

02